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亚洲城集团公司关于开展2018-2019 年度职工互助保障参保活动的通知

资讯来源:工会  发布日期:2018/9/29  点击量:484

亚洲城集团各位职工:

根据吉林市总工会关于在全市范围内继续开展2018-2019年度职工互助保障参保及续保活动通知要求,现将本年度职工互助保障参保活动通知如下:

一、参保对象及相关规定:

(一)此次参保活动面向符合参保条件的亚洲城集团在册人员(含留守处人员)。

凡身体健康,能正常参加所在单位下载,年龄在1660周岁的在职职工(含正式职工、合同制职工、聘用期超过一年的临时职工),都可以通过其所在单位的工会向中国职工保险互助会(以下简称“本会”)吉林办事处(以下简称“办事处”)申请参加本活动,成为本会会员。

参加本活动时已办理正式退休手续的或非本单位职工不可参加本活动。

1、本活动有效期为一年,会费标准为每人每年130元。交纳会费后互助保障期在约定时间统一生效。其中观察期:住院医疗30天;意外伤害无;重大疾病90天。

2、互助保障期满后,无论是否领取互助金,会员参加本活动所交纳的会费不再退还。

3、在一个互助保障期内职工只能参加一次本活动。

(二)住院医疗保障待遇和相关规定

1、住院医疗保障待遇

1)首次参加在保障期生效30日后,在享受城镇职工基本医疗保险统筹基金报销后,按照个人自付部分的医疗费(最高不超过当次统筹基金报销额的20%)的70%领取住院医疗互助金。批准转外治疗的,领取标准为60%

2)会员在同一互助保障期内可以享受两次主演医疗互助金,累计最高不超过8000元。

2、住院医疗保障相关规定

1)首次参加本活动会员在保障期生效30天内(含本数)住院治疗的,不享受领取互助金待遇;符合继续参加本活动条件的会员在保障期满后15日内交纳会费,参加本活动将不再受上述期限限制。

2)会员在活动期满没有继续参加本活动的,按照会员本活动期内住院治疗天数占此次住院治疗的总天数的比例乘以个人自付部分的费用,领取互助金。

3)会员在活动周期内退休,并且住院治疗时,可继续领取互助金直至本活动周期结束。

4)住院治疗时间以医疗费专用收据上打印的住院起止日期为准。

(二)重大疾病保障待遇和相关规定

1、重大疾病保障待遇

首次参加在互助期生效90天(不含本数)后,会员首次发现患有上述11类重大疾病中的一种或者多种时,可以领取10000元重大疾病互助金,本活动期内不再享受领取重大疾病互助金待遇。

其中11类重大疾病:急性心肌梗塞、冠状动脉搭桥术、恶性肿瘤、终末期肾病、重大器官移植术或造血干细胞移植术、白血病、良性脑肿瘤、严重烧烫伤、瘫痪、多个肢体缺失、严重运动神经元病。

2、重大疾病保障相关规定

1对参加本活动前已患有11大种类一种或多种重大疾病的会员,参加本活动后,不再享有已患同类重大疾病及其关联疾病领取互助金的权利。

2对参加本活动并按照规定领取互助金的会员,互助保障期满后再次参加时,不再享有对已患有所属种类的疾病领取互助金的权利。

3本次活动期满后,符合参加条件的会员在15日内继续交纳会费,参加本活动将不再受重大疾病90天期限的限制。

(三)意外伤害保障待遇和相关规定

1、意外伤害保障待遇

1会员因日常生活中的意外事故导致残疾或烧伤时,按照不同伤残程度最高可以领取身体伤残互助金10000元;如会员所受伤害程度比较严重,自事故发生之日起按第180天的身体伤残状况领取伤残互助金。

2会员因发生日常生活中的意外事故造成身故,或者自事故发生之日起180日内因同一原因身故,其家属一次性领取会员身故互助金15000元。综合互助保障待遇终止。

会员因发生日常生活中的意外事故领取伤残互助金后,在互助保障期内继续享受其权利。但在同一互助保障期内,无论会员一次或多次发生日常生活中的意外事故,其伤残互助金、身故互助金的领取,累计均不得超过所对应互助金的最高标准。

2、意外伤害保障相关规定

参加本活动属于高危险行业的职工必须事先声明,否则在会员因发生日常生活中的意外事故造成身体永久伤害时,将按实际交纳会费与应交纳的比例领取各项意外伤害互助金。

二、参保时间

参保时间从91日开始,请各单位及时做好参保通知下载,参保职工请于930日之前完成参保缴费下载。

参保缴费地点:

亚洲城集团公司办公楼三楼综合办公室

办理时间:周一至周五,上午9:00-11:00,下午13:00-15:00

联系人:祁惟崧电话:62749768

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